人事处

    负责本机关的人事管理工作，并对直属单位的人事管理工作进行指导；按照干部管理权限负责本机关公务员的录用、考核、晋升、任免与奖惩工作；负责局系统机构编制、职责设置工作；负责局系统劳动工资、福利、社会保障工作；负责局系统职称评定工作；负责干部培训、继续教育及人力资源开发工作；承办本机关及直属事业单位人员因公（私）出国（境）的有关工作；负责组织对局系统领导干部离任经济责任审计工作；负责本机关和直属单位安全保卫工作；负责督促检查本机关各处室履行职责的情况；对本部门的职责承担相应的管理责任。

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